Au cœur d’une région reconnue pour sa qualité de vie, l’Université d’Angers, 3è employeur du territoire, offre un environnement propice à l’épanouissement de ses personnels et étudiants.
Elle comprend 4 Facultés, 1 IUT, 1 école d’ingénieur, 1 IAE, 1 Institut de tourisme et 31 unités et structures fédératives de recherche.
Vous vous reconnaissez dans les valeurs d’innovation, de citoyenneté, de partage et d’accompagnement de l'Université d'Angers ? Rejoignez-nous !
Dans le contexte de l’autonomie et des responsabilités élargies, la bonne santé financière d’un établissement est un facteur clé de la réussite de son projet de développement. L’établissement doit donc pouvoir s’appuyer sur un pilotage annuel et pluriannuel efficient et maîtrisé des recettes et dépenses. La direction des affaires financières et des achats est responsable de la mise en œuvre de la politique budgétaire et financière de l’établissement. Elle conduit les procédures de réalisation des opérations budgétaires (prévisions, répartitions, exécution, modifications budgétaires).
La Direction des Affaires Financières et des Achats (DAFA) est composée d'un·e directeur·rice, d’une directrice adjointe, d’une assistante de direction, de trois responsables de pôles, d’une contrôleuse interne financière et comprend au total 29 personnes.
La DAFA est organisée en 3 pôles :
Pôle commande publique et achats
Pôle budget et conventions
Pôle financier mutualisé
Ce poste est placé sous la responsabilité du directeur général des services de l’Université. Relations fonctionnelles avec :
Le rectorat, la DGFIP (Direction Générale des Finances Publiques), le MESR (Ministère de l’Enseignement Supérieur et de la Recherche)
Les directions centrales de l’Université, les directions des services des composantes et les services communs
L’Agence Comptable
Missions et activités
Décliner la stratégie de l’université à travers une politique financière adaptée et définie en étroite collaboration avec la direction générale des services, traduite dans les documents budgétaires (budget initial, rectificatif, compte financier, etc.).
Conseiller l’équipe politique dans le domaine de la stratégie budgétaire et financière
Assurer le pilotage budgétaire interne : préparer les conférences budgétaires annuelles : analyse des risques, des opportunités et contraintes ; suivre l’exécution infra-annuelle en lien avec les composantes, directions et laboratoires.
Participer activement au pilotage de l’établissement, en réalisant des analyses financières, en étant force de proposition sur le développement des ressources propres. Concevoir et analyser des tableaux de bord et des bilans financiers.
Participer aux instances de l’établissement, en particulier la commission budget, le conseil d’administration, préparer le débat d’orientation budgétaire et la lettre de cadrage budgétaire annuelle.
Mettre en œuvre la politique d’achat de l’établissement, assurer les procédures de marchés publics, dans un objectif de sécurisation juridique, de modernisation et d’achat responsable.
Garantir le contrôle interne financier, s’assurer de la diffusion et du respect des procédures financières, définir et suivre des indicateurs.
Préparer les contrats et conventions avec les partenaires extérieurs, en assurer le suivi.
Répondre aux demandes et enquêtes des tutelles et des commissaires aux comptes, réaliser les études financières et fiscales.
Suivre et analyser l’évolution de la réglementation financière, s’assurer de la constitution d’une documentation de référence, être force de proposition pour adapter et moderniser les outils.
Manager l’équipe de la DAFA, fixer les objectifs ; assurer l’animation du réseau des gestionnaires financiers au sein de l’établissement, participer à leur formation.
Savoirs :
Maitrise de la réglementation budgétaire et comptable applicable aux opérateurs de l’Etat (GBCP)
Connaissance de la fiscalité des EPSCP
Connaissances de l’ESR
Savoirs faire :
Conduite de projet
Accompagnement au changement
Management d’équipe
Animation de réseau
Savoirs être :
Aisance orale et écrite
Aptitude à l’écoute, à la pédagogie et à la négociation
Rigueur et méthode
Sens de l’initiative, force de proposition
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Poste ouvert aux contractuels, aux titulaires de catégorie A et en mobilité interne
Catégorie/corps : A/IGR (Ingénieur·e de Recherche)/APAE (APAE - Attaché·e Principal·e d’Administration de l’État)
Diplôme minimum requis : Bac +5 en gestion financière et comptable
Expérience souhaitée sur un poste similaire ou sur des fonctions d'adjoint·e
Type de contrat et durée (si contractuel) : CDI
Date de prise de poste souhaitée : 01/09/2026
Rémunération brute mensuelle (si contractuel) : A partir de 2560€ (selon grilles et expériences)
Quotité de travail : 100%
Date limite de candidature : 31/05/2026
Modalités de recrutement : CV et lettre de motivation obligatoires. Nous ne pourrons pas étudier votre candidature si nous n'avons pas ces deux documents. Pour les candidats actuellement en poste dans la fonction publique merci de nous faire parvenir également votre dernier compte-rendu d'entretien professionnel.
Avantages liés au poste :
50 jours de congés annuels dès la première année (au prorata de votre date d’arrivée)
Télétravail possible selon nécessités et organisation du service
Prise en charge à 75% de l’abonnement aux transports en commun
Des offres loisirs, sport et culture pour tous les personnels
Possibilité de parking du personnel
Parcours d’accueil et formations