Psychologue – 60%

publiée le 24 juin 2026
Angers
CDD
Métiers administratifs et/ou techniques

Coordonnées

recrutement@univ-angers.fr

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A propos

Au cœur d’une région reconnue pour sa qualité de vie, l’Université d’Angers, 3è employeur du territoire, offre un environnement propice à l’épanouissement de ses personnels et étudiants.

Elle comprend 4 Facultés, 1 IUT, 1 école d’ingénieur, 1 IAE, 1 Institut de tourisme et 31 unités et structures fédératives de recherche.

Vous vous reconnaissez dans les valeurs d’innovation, de citoyenneté, de partage et d’accompagnement de l'Université d'Angers ? Rejoignez-nous !

Le Service de Santé Universitaire (SSU) est un service transversal de santé et social ouvert aux 32 000 étudiants de l’Université d’Angers et des établissements d’enseignement supérieur conventionnés. Il propose des consultations dans le cadre de son centre de santé et dans celui du centre de santé sexuelle (CSS). Il organise également des actions de prévention individuelle et collective et assure une veille sanitaire pour l’ensemble de la population étudiante. L’équipe pluridisciplinaire compte des professionnels médicaux (médecins généralistes, médecin du CSS, psychiatres) et paramédicaux (infirmières, diététicienne, conseillère conjugale), des psychologues, des assistant.e.s de service social et des personnels administratifs. Le service est dirigé par une médecin directrice.

Votre mission

Votre mission principale sera d’assurer des entretiens cliniques individuels et, le cas échéant, d’orienter les personnes accompagnées vers les ressources internes ou externes les plus adaptées.  

Vous serez amené·e à travailler en équipe pluridisciplinaire, en étroite collaboration avec les autres professionnels du service.

La fonction comprend la participation à la vie du service, notamment par la présence régulière aux réunions d’équipe, aux réunions spécifiques des psychologues et aux échanges et réflexions sur l’organisation et les orientations du SSU.

Le poste prévoit également la possibilité d’organiser et d’animer des groupes de pratique ou de parole, en cohérence avec les besoins des usagers et les projets du service.

Le profil idéal

Nous recherchons un·e psychologue diplômé·e d’un Master en psychologie, souhaitant s’investir auprès d’un public étudiant. La maîtrise du cadre thérapeutique est essentielle : le·la candidat·e doit démontrer une capacité avérée à l’adapter avec flexibilité et pertinence aux spécificités de chaque patient.

Le·la candidat·e s’engage naturellement à maintenir une veille scientifique active pour intégrer les avancées de la recherche à sa pratique quotidienne.

Au-delà de la pratique individuelle, nous recherchons un.e candidat.e dynamique, désireux.se de s’intégrer pleinement à une équipe pluridisciplinaire. La capacité à être force de proposition et à enrichir les projets du service serait appréciée.

La connaissance du public des jeunes adultes et des personnes en situation de handicap seraient un plus.

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Poste ouvert uniquement aux contractuels

Catégorie/corps : Psychologue

Diplôme requis en psychologie

Type de contrat et durée : CDD de 14 mois jusqu'au 31/12/2027   

Date de prise de poste souhaitée : 02/11/2026

Rémunération brute mensuelle : Entre 1945€ et 2300€ selon grilles et expérience (pour un temps plein)     

Quotité de travail : 60%

Date limite de candidature : Le 23 août. Les entretiens auront lieu le 03 septembre 2026.
Pour information : Le SSU sera fermé entre le 11/07 et le 16/08, aucune réponse ne pourra vous être apportée pendant cette période, merci d'anticiper vos demandes.

Modalités de recrutement : CV et lettre de motivation obligatoires. Nous ne pourrons pas étudier votre candidature si nous n'avons pas ces deux documents.

Avantages liés au poste :

  • 50 jours de congés annuels dès la première année (au prorata de votre date d’arrivée)

  • Télétravail possible selon nécessités et organisation du service

  • Prise en charge à 75% de l’abonnement aux transports en commun

  • Des offres loisirs, sport et culture pour tous les personnels

  • Possibilité de parking du personnel

  • Parcours d’accueil et formations

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